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【海西晨報】“鄉村振興是國家重大戰略，商機多、產業空間大，也是民營企業投資發展機遇，為民營企業帶來巨大發展空間?！比珖f委員、福建工商聯副主席、廈門市工商聯（總商會）主席、廈門恒興集團有限公司董事長柯希平接受晨報記者采訪時建議，進一步加大政策扶持力度，幫助民營企業抓住鄉村振興發展機遇。

? ? 目前，民營企業融入鄉村振興受到制約，存在以下問題：現行農村土地制度對產業發展的規模化與集約化形成制約、人力資源等要素難以從城市流向鄉村、政策落地難等。針對這些問題，建議加大對農村土地制度變革的探索；通過工資、稅收、住房、醫療、教育等方面適當的政策傾斜，解決鄉村人才后顧之憂，幫助涉農企業解決人才引進問題；通過建設大數據平臺推動更多鄉村振興政策免申即享、直達快享，提升民營企業的政策獲得感。

? ? 如何加大對農村土地制度變革的探索？柯希平建議，分區域、分層次、分階段鼓勵各地方政府在工業化、城市化進程中，根據實際情況探索“三權分置”下兼顧公平與效率的具體實施辦法，在不觸碰“公有制性質不能改變、耕地紅線不能破、農民權益不能受損”這三條紅線的前提下，大膽探索建立更加合理規范和公平公正的農村土地使用權流轉市場，讓更多閑置宅基地調整為集體經營性建設用地入市發展經濟項目，促進農村土地資源以更加市場化的方式來吸引資本。

? ? 目前，民營企業參與鄉村振興普遍存在人才缺乏、引不進、留不住的問題。對此，柯希平建議重點從完善鄉村人才配套政策入手，對參與鄉村振興的人才進行適當的政策傾斜，提升對人才的吸引力，從而幫助涉農企業解決人才引進問題。要完善國家、省、市鄉村人才引進政策，側重從技能、實操等方面建立相應的考評體系，根據考評結果讓人才享受相應的優待政策；從工資、稅收、住房、醫療、教育等方面向鄉村人才傾斜，解決人才的后顧之憂；既鼓勵符合一定考評結果的人才在鄉村落戶發展并給予安家補貼，也允許人才優先選擇在當地省會城市或就近大城市落戶。

? ? 政府在進一步引導民營企業參與鄉村振興，投資農業產業發展和農村建設的同時，可從國家或地區層面建立統一的鄉村振興政策信息化平臺，打通稅務、市場監管、統計等各監管平臺數據。一方面政府可通過大數據直接篩選匹配可申請企業名單，主動上門落實政策；另一方面企業也可以在平臺自主錄入相關信息后，直接獲取可申請的政策信息，使政策學習和兌現更加便捷高效。（記者 謝曉婉）